8. Dezember 2026Münchenganztägig

Supply Chain Management Conference

Ein Tag zu zwei Fragen, die in vielen Konzernen offen sind: Wer verantwortet Fehlentscheidungen autonomer Systeme in der Lieferkette? Und ab wann rechnet sich Second Sourcing gegenüber der Abhängigkeit von China?

125
Teilnehmer, davon 100 Führungskräfte
über 20
Speaker
1 Tag
Panels, Einzelvorträge und Workshops in kleinen Gruppen

Unterstützt von

IntelInfineonHorváthMHP – A Porsche Company

Speaker

  • Hansjörg Briegel

    Hansjörg Briegel

    VP Forschung und Entwicklung Intel, Ecosystem Development

  • Peter Dressler

    Peter Dressler

    VP Supply Chain Infineon (2008–2024)

  • Jochen Kröber

    Jochen Kröber

    Partner Horváth, Head of Supply Chain Management & Production

  • Stephan Lustig

    Stephan Lustig

    Geschäftsführer Supply Chain Paulaner Brauerei (2010–2018)

  • Rainer Baumann

    Rainer Baumann

    VP Global Supply Chain & Digital Manufacturing Infineon (2014–2025)

  • Dr. Julian Popp

    Dr. Julian Popp

    Partner MHP, VP Supply Chain Körber

  • Prof. Dr. Lisandra Flach

    Prof. Dr. Lisandra Flach

    Expertin für globalen Handel, LMU / ifo Institut

  • Manuela Kirner

    Manuela Kirner

    Senior Director Customs & Supply Chain Infineon (2016–2025)

Zusammensetzung des Publikums

125 Teilnehmer, davon 100 Führungskräfte von der Teamleitung bis zum C-Level, überwiegend aus Konzernen dieser vier Branchen.

  • 30 %LogistikdienstleisterDHL, Kühne+Nagel, DB Schenker, Dachser
  • 26 %Maschinen- und AnlagenbauSiemens, Krones, Trumpf, GEA
  • 24 %HalbleiterindustrieInfineon, Intel, Bosch, TSMC
  • 20 %GetränkeindustriePaulaner, AB InBev, Coca-Cola, Krombacher

Hinzu kommen Teilnehmer unserer Young Business Leadership Academy18-monatiges Entwicklungsprogramm der TEG für Nachwuchsführungskräfte. Dazu gehören Workshops mit erfahrenen Führungskräften und die Projektleitung eines Formats der TEG, für das die Teilnehmer Speaker, Partner und Gäste selbst gewinnen. Über 300 Absolventen, darunter 41 in Top-Level-Führungspositionen in Konzernen., die 10 bis 20 % des Publikums ausmachen.

Fokus

01

Automatisierung

  • Wen Automatisierung tatsächlich entlastet
  • KI, Roboter und autonome Systeme in Planung, Lager und Fertigung
  • Verantwortung bei Fehlern: Goal-Misalignment und Sim-to-Real Gap
02

Geopolitik

  • Abhängigkeit von China oder Second Sourcing: Kosten gegen Risiko
  • CSDDD- und LkSG-Pflichten bei fehlender Transparenz über Sub-Tier-Lieferanten
  • Profitabilität unter den Umweltauflagen der EU

Teilnahme

Die Plätze werden nach Profil, Motivation und fachlichem Bezug zum Thema vergeben.

Die Anmeldung erfolgt über eine kurze Bewerbung auf Luma. Verbindlich wird Ihre Teilnahme erst mit unserer Bestätigung.

Zur Anmeldung auf Luma
Datum
8. Dezember 2026, ganztägig
Ort
München
Sprache
Deutsch
Format
Panels und EinzelvorträgeDazu Workshops in kleinen Gruppen mit begrenzter Platzzahl
Verpflegung
Mittagessen, Snacks und Getränke inbegriffen
Ticket
rund 100 €Kategorien und Preise auf Luma

Organisation

Organisiert wird die Konferenz von Corbinian Massinger und Leonard Beckmann, zwei Teilnehmern unserer Young Business Leadership Academy18-monatiges Entwicklungsprogramm der TEG für Nachwuchsführungskräfte. Dazu gehören Workshops mit erfahrenen Führungskräften und die Projektleitung eines Formats der TEG, für das die Teilnehmer Speaker, Partner und Gäste selbst gewinnen. Über 300 Absolventen, darunter 41 in Top-Level-Führungspositionen in Konzernen.. Die Projektleitung eines Formats der TEG ist verpflichtender Teil der 18-monatigen Academy. Speaker, Partner und Gäste dieser Konferenz haben die beiden selbst gewonnen.

Corbinian Massinger strebt eine Führungsrolle in der Halbleiter- oder Robotikindustrie an, Leonard Beckmann eine Managementposition bei einem großen Logistikdienstleister oder den Weg in den Executive Search. Die Konferenz bringt beide mit den Branchen zusammen, in denen sie später Verantwortung übernehmen wollen.

Termin buchen

30 Minuten mit Corbinian Massinger.

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Über die TEG

Die TEG wurde 1986 in München gegründet und entstand aus einer Initiative rund um Dr. Helmuth Buddenberg, damals Vorstandsvorsitzender der Deutschen BP. Ziel war, früh eine neue Generation unternehmerisch denkender Führungskräfte auszubilden. Bis 1988 entstand ein Kuratorium aus Vorständen von elf Unternehmen, darunter Franz Köhne (Personalvorstand BMW), Hans H. Schlitzberger (Siemens) und Roland Berger. Im Kuratorium vertreten waren:

  • Deutsche BP
  • BMW
  • Siemens
  • MBB (heute Airbus)
  • Bayerische Hypotheken- und Wechsel-Bank
  • Roland Berger
  • Boston Consulting Group
  • KPMG
  • Ruhrgas (heute E.ON)
  • Infratest
  • Personalmagazin
über 300
Absolventen der Young Business Leadership Academy
41
heute in Top-Level-Führungspositionen in Konzernen
40
in Führungspositionen im Mittelstand
15
Unternehmensgründer